“匠心”引領 賽維干洗用心傳承

在今年兩會上， 國務院總理李克強在工作報告中明確指出:“質量之魂，存于匠心。要大力弘揚工匠精神，厚植工匠文化，恪盡職業操寧，崇尚精益求精，培育眾多的‘中國工匠’，打造更多享譽世界的‘中國品牌’推動中國經濟發展進入質量時代。”

這是政府工作報告中提及到的“工匠精神”，而科技部部長萬鋼在"科技創新發展"記者會上，再次將"工匠精神"詮釋為"一種敬業精神的延伸”。

賽維洗衣率先完成了從傳統洗衣行業到“互聯網+實體經濟”的品牌“突圍”，帶領中國洗衣行業進入全新4.0時代。

我們一說到“工匠精神”，最先想到的都是德國、意大利、日本等發達國家。殊不知，自古以來，中國就是一個具有創新傳統和工匠精神的國家。比如，先秦時期巧匠魯班、“水利大師”李冰、鑄劍的歐冶子，東漢末年的“神醫”華佗等等。而在新中國成立后，尤其是改革開放以來，中國在各個行業和領域都涌現出大量的“工匠精神”代表人物和企業，在干洗行業也不例外。

在1994年，"SUNWAY"(賽維)品牌以醒目的太陽花標識通過注冊，賽維品牌自此正式誕生。

創始之初，賽維就開始努力自主研發生產洗滌設備，并大膽創新地開始了干洗加盟模式的推廣嘗試。隨著干洗市場的急劇擴大，賽維的"陽光、活力、時尚"的品牌形象和專業規范高質量的服務，在消費者當中引起極大的反響。

賽維洗衣推廣取得了巨大的成功，加之運用歐美先進的特許加盟連鎖經營模式，引發了賽維洗衣連鎖加盟的發展高潮。

在過去的23年里，賽維集團在中國洗衣行業中不斷發展、壯大，并與時俱進，不斷創新改革，用自己強勁的實力和魄力，創造了行業中一個又一個的奇跡。

我們來看一組具體的數字:

目前賽維集團在全國核心城市擁有19家服務分公司，約10000家加盟連鎖門店。同時，心系公益事業，踐行企業社會責任，23年來，幫助10000多人成功創業，帶動50000多人的就業。

而且以上這些數字還在持續加速增長。

賽維集團并未滿足于當前這些成就，在今年3月初，賽維集團再次全面發力，在行業市場競爭異常激烈的背景下，以其敏銳的市場洞察力和迅捷的行動力，搶先吹響干洗行業品牌大升級的號角，實現了其品牌高端化、設備智能化、服務人性化，并把握住互聯網發展趨勢，開啟O2O洗衣4.0模式的新時代。

賽維集團能夠取得今日的巨大成就，在于其企業文化中滲透著責任第一、與時俱進、改革創新、精益求精、全心服務、專注執著的“工匠精神”。

23年來，賽維集團在創新發展追求質量和品質服務的道路上，從未懈怠和停止。

以精雕細琢、精益求精的精神，傾注著技師畢生精力，大到設備改進，小至護理細節，都力求達到最完美的狀態，不僅僅是對技藝的追求，更有著奉獻精神與濟世情懷。

在當今社會，只有把工匠精神發揮得淋漓盡致，才能擁有競爭的優勢，才能具有真正的不可替代性，企業才能永遠在復雜環境下立于不敗之地。

“工匠精神”是一種工作態度，更是一種不斷創新的表現，任何時候任何事物都沒有最好，只有更好。賽維就是洗衣行業的一個“工匠”，而“工匠精神”也引領著賽維不斷發展、壯大，逐步成為整個行業推動力的靈魂所在。

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